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毕业“抱娃族”受关注:希望年轻人规划好人生
发布:2016-05-26 16:35     来源:经济日报   编辑:陈航

  优厚待遇引人才

  人才是第一资源,不少地方近年来开出优厚条件,吸引优秀人才到基层发光发热,受到许多年轻人的关注。据报道,浙江义乌市日前选调13名清华北大的硕士博士毕业生,直接挂职副科级岗位,工资比一般公务员高,3年后考核优秀的可任国企副总;江西崇仁县设立人才发展专项资金,对引进的高级专业技术人才、高级经济管理人才,一次性给予每人5万元的奖励,同时根据需要优先安排住房。

  @黄河人:在基层锻炼是优秀人才的必修课,这些探索值得推广。要使优秀的人才愿意到基层来。

  @禾夫:留用人才要用好办法,“相马”没有“赛马”好。究竟是唯学历还是重实际能力,是考验用人机制的“试金石”。

  @自然:人才是一个地方持续发展的最大助推力,不仅要加大投入力度多多引入,也要提供相应的政策环境,使他们的才华得到施展。

  毕业“抱娃族”受关注

  抱娃参加毕业典礼、大学已生二胎……临近毕业季,一些大学生的为人父母身份逐渐浮出水面。有的称,“上学期间生完孩子,今后找工作还能成为优势”,也有的坦言,“我们什么都没准备好,却带孩子来到了这个世界”。

  @今收:学生的主要任务是学习。如果在校结婚生子,必定从时间、精力上影响学业。那些“找到真爱”“为就业创造优势”等说法,多为托辞。

  @美丽快乐生活:大学生在校生子属个别现象,但不应让其成为趋势,希望年轻人规划好自己的人生。

  @Mia:大学生要小孩还是太早了,应该双方有一定的经济基础再做打算。

  (徐晓燕整理)

来源:经济日报   编辑:陈航
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